Bjørn Gulbrandsen
Kultur- og kompetansesjef i Coop Øst
Med humor, sterke historier, egne erfaringer og gjerne et innslag av musikk holder han foredrag om ledelse, kultur og hva som faktisk skal til for å skape arbeidsplasser der folk trives, tar ansvar og har lyst til å bidra.
MINE Foredrag
−
Jakten på den berømte WOW-effekten – å få med seg menneskene
Hva skjer når lederskap, eierskap og medarbeiderskap drar i samme retning!
Hvordan er bevisst satsning på kultur, samt konkrete grep for å løfte enkeltprestasjoner og sterke team, slik at god praksis sprer seg og blir standard, samtidig som en suksess trenger kontinuerlig forbedring og utvikling.
+
Det å høre til og passe inn
En fortelling om hvor viktig det er å føle at man er del av noe, hva er det som påvirker og hvor viktig flokkene du er en del av egentlig er.
Hva er større en deg selv, og hva betyr det når du får innpass og føler deg sett!
(Fra at systemet forteller foreldrene og lærerne dine at du vil trenge hjelp resten av livet, til å snu dette helt rundt og heller bruke nettopp den meldingen til noe positivt som leder og lykkes med å se menneskene bak fasadene).
kultur, team, medarbeiderskap
Praktisk info
LOKASJON
Oslo, men kan reise
PRIS
Pris på forespørsel
Bjørn «LilleBjørn» Gulbrandsen er sjuende generasjons Oslo-gutt, erfaren leder og engasjert historieforteller med et stort hjerte for mennesker, fellesskap og kulturene man skaper sammen.
Han startet sin lederkarriere allerede som 20-åring og har siden opparbeidet seg omfattende erfaring med ledelse, kultur- og organisasjonsutvikling. I dag er han kultur- og kompetansesjef i Coop Øst, Norges største samvirkelag, med nærmere 4 500 ansatte og en netto omsetning på 15 milliarder kroner.
Bjørn brummer best når han får utvikle mennesker, utfordre etablerte sannheter og bygge kulturer som funker. Han er særlig opptatt av hva som skjer når man kombinerer tydelig retning med et godt menneskesyn, høye ambisjoner med ekte omsorg og store ord med konkrete handlinger.
For hvorfor skal vi gjøre som alle andre når vi har muligheten til å skape noe eget? Bjørn mener at motet til å tenke annerledes, utfordre vanetenkning og tørre å skille seg ut er avgjørende for å bygge både identitet, tilhørighet og stolthet.
Som foredragsholder er LilleBjørn alt annet enn liten i uttrykket. 🐻
Med smittende energi, sterke historier, humor, en direkte form og litt dryss av musikk, tar han publikum med på en reise gjennom ledelse, kultur og menneskene som får det hele til å fungere. Han utfordrer, engasjerer og får oss til å se både oss selv og menneskene rundt oss med flunka nye øyne.
For Bjørn handler ikke godt lederskap om å sitte med alle svarene. Det handler om å våge å stille de riktige spørsmålene, se menneskene bak resultatene og forstå hvilket ansvar vi alle har for kulturen vi er en del av.
Han tror på kraften i mennesker som blir sett, lag som spiller hverandre gode, og ledere som forstår at kultur ikke er noe vi har. Det er noe vi gjør.
Bjørn håper at de som lytter til hans historier skal gå ut med noe å tenke på, noe å snakke om og at de er inspirert og har lyst til å faktisk gjøre noe annerledes.
For inspirasjon skaper energi. Men det er handling som skaper endring.